Assemblée plénière

Cet événement ayant lieu tous les ans début février, rassemble plus de 100 personnes, accueillant prioritairement les membres, mais restant ouvert à ceux qui souhaitent découvrir le Mouvement et ses activités.

Les objectifs de cette séance annuelle sont :

Faire l’état des lieux du Mouvement Génération RH
Restituer les différents travaux de l’année
Faire le point sur les travaux en cours
Participer à des débats de haut niveau sur les grandes perspectives RH de l’année à venir, fondées sur des études approfondies

Le 6 février 2020, les membres du Mouvement Génération RH se sont réunis pour la plénière de rentrée accueillie par Malakoff Humanis. Cette plénière était présidée par Eric LANCIAUX, DRH Groupe, Groupement Les Mousquetaires et animée par Delphine LANCEL, Directrice Générale, Groupe RH&M.

L’après midi a débuté avec une intervention originale animée par Olivier TIRMARCHE, Directeur général, LIGHT FEET et deux comédiens Sandrine Attard et Geoffroy barbier avec des jeux de rôles souvent constatés en entreprise.

Puis, William REJAULT a présenté son ouvrage « C’est L’histoire d’un zèbre », Éditions Leduc S, en abordant les personnalités atypiques.

« Haut potentiel, surdoué, hypersensible : comment être heureux quand on n’entre dans aucune case ».

Ce premier rendez-vous de l’année du Mouvement Génération RH a également été l’occasion de réunir plusieurs professionnels à l’occasion d’un grand débat animé par Aurélien LOUVET, Avocat Associé, CAPSTAN Avocats et sur le sujet suivant : Compétences : l’obsolescence programmée

Ce débat a pris vie avec :

Elodie CHAMPAGNAT, Product Marketing Director, TALENTSOFT

Nathalie LIEBERT, People Director France-Benelux-Canada Humane Ressources, LEO PHARMA

Antoine RIAL-PETAT, Directeur Exécutif – DRH, VIGEO EIRIS

Fabien SIGUIER, Vice President Exécutive Ressources Humaines, ADISSEO